La presidenta Claudia Sheinbaum presentó este lunes en la mañanera, junto al secretario del Trabajo Marath Bolaños, la primavera laboral que vive México. Los grandes beneficiarios son los jóvenes. 1.3 millones de nuevos empleos en un año. 619 mil jóvenes capacitados por Jóvenes Construyendo el Futuro en el segundo año del sexenio. Los repartidores de plataformas por fin con IMSS. Y la jornada de 40 horas ya en camino.
“Son 1.3 millones de personas más con empleo de agosto de 2025 a agosto de 2026”, expresó Sheinbaum.
Jóvenes Construyendo el Futuro es la joya
El programa que revolucionó la política de juventud del país sigue rompiendo cifras:
- 619 mil jóvenes apoyados en el segundo año del sexenio con 44 mil mdp de inversión.
- 3.6 millones de jóvenes acumulados desde su creación con 177 mil mdp invertidos.
- 58% mujeres, 42% hombres.
- 7 de cada 10 egresados terminan estudiando formalmente o con empleo digno.
Se acabó el modelo que abandonaba a los jóvenes al desempleo, a la informalidad o al reclutamiento del crimen organizado. Ahora hay ruta: capacitación pagada, primer contrato, IMSS y salario que rinde.
Los repartidores ya cuentan
Otra reforma para los trabajadores jóvenes del país. Los trabajadores de plataformas digitales (Uber, Rappi, DiDi) ya son sujetos de seguridad social:
- 199 mil 454 personas con acceso completo a seguridad social.
- 1 millón 772 mil 296 personas con seguro médico por riesgo de trabajo.
Se acabó el modelo del repartidor invisible. Ahora todo trabajo digno merece derechos, sin importar la app.
El sueldo que ya rinde
Con las reformas de la 4T, el salario mínimo pasó de 88 pesos diarios en 2018 a 315 pesos en 2026. Es una recuperación real del 154%. Y lo que se siente en el bolsillo: en 2018 el salario mínimo compraba 0.8 canastas básicas; en 2026 ya compra 1.9 canastas. Meta 2030: 2.5. El aumento salarial de este año benefició directamente a 8.5 millones de trabajadoras y trabajadores.
40 horas: más tiempo para uno
La reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas ya está en la Constitución. Arranca en 2027 (primer recorte a 46 horas), llega a las 40 horas en 2030. Beneficia a 13 millones de trabajadores. Sin bajar salarios. Sin bajar prestaciones. Más tiempo libre para las familias mexicanas.
Los números del INEGI
- PEA agosto 2026: 62.6 millones.
- Población ocupada: 60.7 millones (cifra más alta para un mes de agosto).
- Nuevos empleos en el año: 1.3 millones.
- Participación económica femenina: 41% (+2.2 puntos).
México va bien, los resultados lo confirman. Y para los jóvenes, esta primavera laboral llega en el momento correcto.
